安仁神乐庄园招聘招商经理

负责项目的前期筹备招商，办公以及底商的招商与商务谈判，进行项目规划，并制定招商计划，确保有效招商和招商质量。


【部门搭建】根据公司业务发展要求，搭建组建招商部门，编制建立招商部部门组织管理各项制度，建立部门职能与管理框架。

【招商统筹】根据公司发展战略与要求，负责公司商业项目品牌招商全过程，包括市场调研前策、项目定位及规划、招商策略制定与执行、目标客户开发洽谈、管控并解决招商过程中的偏差与问题。

【方案制定】制定并健全招商政策方案，包括项目定位、业态规划、招商租赁条件、招商提佣方案。

【计划实施】制定各阶段的招商工作计划，布置和安排各项招商工作，意向客户开发、洽谈、跟进、签约并推进招商工作的实施开展。

【部门衔接】图纸核定、物业工程条件对接，招商推广方案与计划落定实施的沟通协作。主要业绩：

【招商方案制定】通过市调考察、以及对自身项目的全面剖析，制定完成《项目招商方案》。

【部门管理建立】完成招商部部门组织管理制度编制，包括：《招商部组织架构与岗位职责内容》、《招商人员日常工作要求条例》、《招商人员考核管理制度》、《招商合同管理制度》、《招商佣金提成制度》、《招商政策方案》。